И. Святенко: Необходимо развивать возможности для трудоустройства молодежи с особенностями здоровья

Необходимо развивать возможности для трудоустройства молодежи с особенностями здоровья. Такое мнение высказала председатель Комитета СФ по социальной политике, представитель от законодательного (представительного) органа государственной власти Инна Святенко. Святенко
Инна Юрьевнапредставитель от законодательного (представительного) органа государственной власти города Москвы

«В России на всех уровнях ведется работа для того, чтобы молодежь получала лучшие карьерные возможности. Доступ к достойному образованию, как среднему профессиональному, так и высшему, открывает двери для хорошей карьеры, развития в той профессиональной сфере, которую ты выбрал, и эти базовые опции должны быть у каждого. Но кроме базовых опций нужна и адресная помощь, в том числе, тем молодым людям, у которых есть особенности здоровья, инвалидность, и создавать эффективные механизмы трудоустройства для таких людей очень важно», — отметила Инна Святенко.

«Сегодня в сфере трудоустройства инвалидов есть дисбаланс — официально трудоустроены около четверти всех людей с инвалидностью, и большая часть из них — это люди, которым за 50. Это общероссийская тенденция. Сейчас на уровне регионов создаются адресные программы для того, чтобы достойное рабочее место получили гораздо больше молодых людей с особенностями здоровья. Один из примеров такой работы — интенсив по развитию карьеры «Труд для всех», который прошёл на площадке московского центра «Моя работа». Этот интенсив проводится уже второй раз, он высоко оценивается участниками благодаря балансу между теоретическими и практическими занятиями, которые направлены на проактивный поиск рабочего места», — рассказала сенатор.

«Поиск работы — это метанавык, которому нужно учиться. Как выбрать профессию, если у тебя есть ограничения по здоровью, как составить резюме, если у тебя еще нет опыта работы, как искать подходящие вакансии и что нужно знать о законах, которые защищают права инвалидов — все это актуальные вопросы, на которые отвечает интенсив», — пояснила парламентарий.

«Профориентация — это особый раздел программы интенсива. Разобраться, кем быть, какое направление развития выбрать на интенсиве, помогут и ученикам 9–11-х классов, и студентам, молодым специалистам», — подчеркнула Инна Святенко.

«С изменениями в трудовом законодательстве, закреплением понятия удаленной работы у нас появилась устойчивая тенденция к росту вакансий для инвалидов, которые охватывают высококвалифицированный труд. В дистанционный формат перешли многие офисные задачи, и это открывает большие возможности, в том числе, для молодежи. Научиться ими пользоваться помогут программы интенсива», — напомнила сенатор.

«Развиваются и возможности традиционного трудоустройства: в этом помогают городские структуры. Например, сейчас на работу в центры «Мои документы» вышли 70 москвичей с ментальными особенностями. Они работают в 42 городских МФЦ, разгружая более опытных сотрудников. За ними закреплено множество задач — сортировка и сшивка документов, работа с журналами приема документов и архивом. Это полноценная работа, которая помогает им адаптироваться и обрести уверенность в себе. Таких возможностей в рамках городских служб и подразделений много, и нужно расширять их для людей с особенностями здоровья», — уверена Инна Святенко.

Интенсив «Труд для всех» прошёл 13 апреля на площадке центра «Моя работа». Для тех, кто не может участвовать в проекте очно, была организована онлайн-трансляция выступлений интенсива.